NR-1 é atualizada: riscos psicossociais entram em foco e empresas terão prazo para adaptação

A Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) passou por revisão em 2024 (via Portaria MTE nº 1.419/2024) e agora exige que o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) inclua formalmente a identificação, avaliação e controle de riscos psicossociais, como assédio, estresse, sobrecarga, etc.
As empresas têm até 25 de maio de 2025 para se adequar às novas diretrizes.
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Também foi reforçado na norma o papel ativo do trabalhador na gestão de riscos (capacidade de participação, manifestações, revisões solicitadas) e a obrigatoriedade de registrar os riscos identificados e adotados.