1. Treinamentos Corporativos

Objetivo: Oferecer soluções personalizadas para o desenvolvimento e a capacitação dos seus colaboradores

Público-alvo: RH, Gestores, Diretores

Conteúdo e Temas:

• Desenvolvimento de Liderança:

  • Treinamento para Novos Gestores

  • Comunicação Assertiva e Feedback

  • Gestão de Equipes de Alta Performance

  • Inteligência Emocional para Líderes

• Habilidades Técnicas (Hard Skills):

  • Segurança no Trabalho (NRs)

  • Treinamento em Softwares e Novas Tecnologias

  • Compliance e Governança

  • Excel Avançado e Análise de Dados

• Habilidades Comportamentais (Soft Skills):

  • Comunicação Interpessoal e Oratória

  • Trabalho em Equipe e Resolução de Conflitos

  • Gestão do Tempo e Produtividade

  • Cultura Organizacional e Engajamento

• Treinamentos de Integração (Onboarding):

  • Programas para novos colaboradores.

Destacamos:

• Soluções In Company: Temos a possibilidade de personalizar o conteúdo para a realidade de sua empresa

• Resultados: Aumentar a produtividade, reduzir erros e melhorar o clima organizacional.

• Metodologias aplicadas: Presenciais, online, gamificação,

• O foco das metodologias ativas: Inserir o aluno/colaborador no centro do processo de aprendizado, tornando-o mais engajado e a experiência mais prática e eficaz.

2. Cursos Livres e Profissionalizantes
(B2C - Business to Consumer)

Objetivo: Cursos de curta/média duração que visam o aprimoramento rápido de habilidades,
transição de carreira ou obtenção de certificados de qualificação.

Público-alvo: Pessoas que buscam desenvolvimento pessoal e profissional sem a necessidade de um diploma de nível superior.

• Tecnologia e Digital:

  • Programação (Python, JavaScript)

  • Análise de Dados e Big Data

  • Marketing Digital (SEO, Mídias Sociais)

  • Design Gráfico ou UX/UI

• Gestão e Negócios:

  • Gestão Financeira Pessoal

  • Como Abrir seu Próprio Negócio

  • Vendas e Negociação

  • Recursos Humanos

• Idiomas e Desenvolvimento Pessoal:

  • Aulas de Inglês, Espanhol, etc.

  • Oratória e Apresentações

  • Fotografia, Culinária, Artesanato

• Cursos Profissionalizantes Técnicos:

  • Técnicas Administrativas

  • Assistente de RH/Departamento Pessoal

  • Eletricista, Encanador (se for o caso da sua oferta)

Destacamos:

• Flexibilidade: Enfatizar a modalidade online, o tempo de duração e o ritmo de estudo.

• Certificação: Destacar a validade dos certificados para o currículo.

• Foco no Emprego: Focar em habilidades práticas e na empregabilidade.

3. Graduação e Pós-Graduação (Acadêmico)

Objetivo: Cursos de longa duração com reconhecimento do MEC, essenciais para quem busca um diploma de nível superior (ou aprofundamento após o diploma).

Público-alvo: Estudantes que terminaram o Ensino Médio, e profissionais já graduados que buscam especialização.

A) Graduação (Bacharelado, Licenciatura e Tecnólogo)

Cursos Populares:

• Bacharelado:

  • Direito, Administração, Ciências Contábeis, Engenharia Civil

  • Medicina, Enfermagem, Fisioterapia, Psicologia

  • Ciência da Computação/Sistemas de Informação

• Licenciatura:

  • Pedagogia, Letras, História

• Tecnólogo (cursos mais curtos):

  • Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Logística, Gestão de RH

B) Pós-Graduação (Especialização, MBA, Mestrado, Doutorado)

Áreas Populares:

• MBAs (foco em gestão):

  • MBA em Gestão Empresarial, Liderança

  • MBA em Marketing Digital

  • MBA em Finanças

• Especializações:

  • Direito Penal e Processual Penal, Direito Civil

  • Psicopedagogia Clínica e Institucional

  • Engenharia de Software

  • Ciência de Dados e Big Data Analytics

Destacamos:

• Reconhecimento do MEC: A validação que assegura a credibilidade e o peso legal do seu diploma.

• Corpo Docente de Excelência: Professores Mestres e Doutores que trazem o rigor acadêmico e a experiência de mercado para a sala de aula.

• Modalidades Flexíveis: Escolha como aprender! Oferecemos o dinamismo do EAD, a interação do Presencial ou a combinação perfeita do Ensino Híbrido

• Facilidades de Pagamento: Conheça os planos de Financiamento e os programas de Bolsas que tornam sua Graduação ou Pós-Graduação totalmente acessível

1. Treinamentos Corporativos em SST (B2B - Para o e-Social e o Chão de Fábrica)

Objetivo: Oferecer soluções personalizadas para o cumprimento legal das NRs e a criação de uma Cultura de Segurança forte.

Público-alvo: SESMT, RH, Gestores de Produção, CIPA.

2. Cursos Livres e Profissionalizantes em SST (B2C - Qualificação e Reciclagem Rápida)

Objetivo: Oferecer certificações e aprimoramento rápido de habilidades técnicas e de conformidade.

Público-alvo: Profissionais buscando recolocação, candidatos à CIPA, Brigadistas, Supervisores.

3. Graduação e Pós-Graduação em SST (Acadêmico)

Objetivo: Formar especialistas, gestores e líderes capazes de planejar e implementar programas de SST complexos.

Público-alvo: Profissionais de nível superior, Técnicos de Segurança que buscam a Pós-Graduação.